公司会去查工作经历吗,公司会查工作经历真假吗

公司背景调查一般最多调查几年前的工作经历?

公司背景调查涉及到人力和精力，比较复杂。一般最多调查最近两三年的工作经历。

综述：看背调的严谨程度。如果特别仔细的，一般毕业后的所有工作经历都会查询；如果只是形式，一般会只确认最近一次的工作经历。

这个要看你的岗级，如果在8岗的话，通常会调查你过去两段工作经历。如果你9岗的话，可能会调查5年或7年内全部经历。不过具体调查几段，还是看公司要求。岗级越高，岗位越关键，调查的经历就越多。

一般的公司不会做员工背景调查，只是员工隐瞒真实情况，提供虚假材料，公司不知情签订劳动合同的，公司可以主张劳动合同无效。公司可以单方解除劳动合同并且没有任何经济补偿。

对以前的工作经历,现在的公司可以查出来吗

1、看你从事哪能方面的工作了还有就是你的级别了）。不用担心这些，现在的人找工作时都或多或少的有水份在里面，公司也是可以理解的，所以只要你现在做好自己的工作就行，不用考虑那么多的。

2、关键要看用人单位想不想查，你的工作岗位有没有必要查。如果用人单位想查的话，别说是另一个城市，就是另一个国家的工作经历也一样能查出来。如果是私企，又不是关键岗位的话，一般不会查的。

3、总之，试用期员工重新回到原公司上班时，公司是否能够查到其离职记录，取决于员工的离职原因和公司的管理方式。但无论如何，员工应当保持良好的职业素养，遵守公司规定，以便于未来的职业发展。

4、新公司一般不会查你以前的经历，只是有可能无法给你办理社保参保，无法给你缴纳社保。需要一张解除劳动关系证明。原单位凭它去社保局办理社保减员；新单位凭你与单位签订的工作合同去社保局办理社保增员。

5、新公司一般看不到，但是应聘时一般会要求应聘者自己写简历。若原公司给你缴纳了社保费，新公司可通过社保缴费信息查到你的上一份工作，但是，公司一般是不会去查的。

我去一家公司应聘,然后我在经历那写了在肯德基兼职过,我曾经是通过了面...

试工3天，每天一个小时。店长通过这3天时间来决定是否录用我。 试工期间，我...薯条位的培训通过之后，便是我在肯德基的主要工作——收银的培训。 收银员是...在暑假里，我无意中发现了肯德基正在招聘兼职，我抱着决心要进去实习。

首先说下，我在肯德基做过，所以知道的多点。肯德基都是连锁的，你通过面试，把自己的个人资料都交给他们之后，他们会在电脑系统里存你的档案信息。

三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。《劳动法》规定，你可以提前一个月提出辞职进行协商，协商一致劳动合同可以解除。